久久久久欧美_不卡av在线网站_国产精品久久网_懂色一区二区三区av片

西秀區(qū)事業(yè)單位招聘

西秀區(qū)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、銀行、醫(yī)院、學(xué)校人事招考信息

安順市西秀區(qū)2025年教育系統(tǒng)“西部之秀 雁歸助飛”教師選調(diào)公告(24人,9月5-11日?qǐng)?bào)名)

本次招考報(bào)名指導(dǎo)及備考資料領(lǐng)取:點(diǎn)擊咨詢


  為深入貫徹落實(shí)建設(shè)新時(shí)代教育強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略,加強(qiáng)全區(qū)教師隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)全區(qū)教育高質(zhì)量發(fā)展,鼓勵(lì)西秀區(qū)戶籍在外或機(jī)關(guān)事業(yè)單位(含國(guó)有企業(yè)正式員工)配偶在外工作的教師回鄉(xiāng)建功立業(yè),同步化解全區(qū)部分學(xué)校缺師問(wèn)題,擬選調(diào)一批區(qū)外公辦學(xué)校優(yōu)秀教師到西秀區(qū)工作,現(xiàn)將安順西秀區(qū)2025年教育系統(tǒng)“西部之秀 雁歸助飛”(以下簡(jiǎn)稱“歸雁計(jì)劃”)教師選調(diào)工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘計(jì)劃

  2025年西秀區(qū)選調(diào)教師24名。具體崗位分配詳見(jiàn)《西秀區(qū)2025年教育系統(tǒng)“歸雁計(jì)劃”選調(diào)教師崗位計(jì)劃表》(附件1)。

  二、招聘原則

  (一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則。

  (二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

  (三)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則。

  (四)招聘工作按照發(fā)布招聘公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、考察、擬調(diào)動(dòng)公示等程序進(jìn)行。

  三、招聘對(duì)象條件

  (一)符合下列條件之一的公辦學(xué)校在職在編教師:

  1.本人、配偶或父母(含配偶父母)具有西秀區(qū)戶籍(且2025年9月1日前在籍的);

  2.配偶為西秀區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員(含國(guó)有企業(yè)正式員工)。

  (二)基本條件

  申請(qǐng)選調(diào)的教師應(yīng)具備以下條件:

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

  2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

  3.熱愛(ài)教育事業(yè),具有良好的品行和職業(yè)道德。

  4.具有正常履行崗位職責(zé)的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和身體條件。

  5.報(bào)考崗位的學(xué)歷應(yīng)為大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

  6.具有一級(jí)教師及以上職稱,年齡在40周歲以下(1985年9月1日及以后出生);碩士研究生及以上學(xué)歷人員或具有副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)資格的人員年齡可放寬至45周歲(1980年9月1日及以后出生)。

  7.近三年年度考核均為合格及以上等次。

  (三)具有下列情形之一的,不列入選調(diào)范圍:

  1.不能堅(jiān)持黨的基本路線,在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的。

  2.尚在服務(wù)期內(nèi)特崗教師。

  3.受到黨紀(jì)政務(wù)處分等或正在接受紀(jì)律審查的人員,正在接受司法審查尚未作出結(jié)論的人員。

  4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

  5.未征得所在單位、主管部門(mén)同意報(bào)考書(shū)面證明的人員。

  6.原錄用或聘用手續(xù)不全,不符合調(diào)配政策的人員。

  7.通過(guò)統(tǒng)一分配或各級(jí)公開(kāi)招聘的在編在崗非教師身份人員不得報(bào)考。

  8.不如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息,偽造、編造信息、材料的人員。

  9.有師德失范行為且查證屬實(shí)的教師。

  10.其他不符合回引條件的人員。

  四、選調(diào)方法、程序及時(shí)間安排

  招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名—現(xiàn)場(chǎng)資格審查—面試—考察—擬調(diào)動(dòng)公示的程序進(jìn)行。

  (一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

  1.信息發(fā)布:本次招聘信息及相關(guān)事項(xiàng),均通過(guò)西秀區(qū)人民政府官網(wǎng)(http://www.xixiu.gov.cn/)“招考招聘”欄向社會(huì)公布。請(qǐng)申請(qǐng)參加“歸雁計(jì)劃”的教師及時(shí)登錄查詢相關(guān)信息,不再另行通知。

  2.報(bào)名時(shí)間:2025年9月5日至9月11日(上午9:00—11:30,下午15:00—17:30)。

  3.報(bào)名方式:采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。符合條件的教師向西秀區(qū)教育局報(bào)送申請(qǐng)材料。

  4.報(bào)名地點(diǎn):安順西秀區(qū)教育局(駝寶山廣場(chǎng)7棟6樓7618辦公室)。

  報(bào)名時(shí)符合條件的報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)是否符合所選崗位要求的資格條件,并如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料,考生故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),立即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

  現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間段內(nèi),須按照西秀區(qū)規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn),持規(guī)定的相關(guān)材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查,審查合格后進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí),報(bào)考人員須提供以下相關(guān)材料:

  (1)本人、配偶或父母(含配偶父母)具有西秀區(qū)戶籍的,須提供本人、配偶或父母(含配偶父母)的身份證、戶口本,本人教師資格證、職稱證書(shū)、結(jié)婚證、入職文件、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)歷在線認(rèn)證報(bào)告或教育部學(xué)歷信息電子注冊(cè)備案表以及戶籍所在地派出所出具的本人無(wú)犯罪證明。以上材料除提供原件外,另需提供復(fù)印件一套。

  (2)配偶為西秀區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員的(含國(guó)有企業(yè)正式員工),還須提供配偶工作單位出具的在編在崗工作證明。

  (3)本人需填寫(xiě)《西秀區(qū)2025年教育系統(tǒng)“歸雁計(jì)劃”選調(diào)教師報(bào)名登記表》(附件2)和《西秀區(qū)2025年教育系統(tǒng)“歸雁計(jì)劃”選調(diào)教師工作證明》(附件3),并提供近期免冠同底版一寸照片3張。

  (4)本人提供所在單位、主管部門(mén)同意報(bào)考的書(shū)面證明(模板詳見(jiàn)附件4)。

  (二)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

  資格審查與報(bào)名同時(shí)進(jìn)行,報(bào)名時(shí)為機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員的須提供所在單位、主管部門(mén)同意報(bào)考的書(shū)面證明,且同意報(bào)考書(shū)面證明落款時(shí)間須為報(bào)名開(kāi)始前。報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀相關(guān)公告,仔細(xì)對(duì)照各項(xiàng)要求確認(rèn)本人是否符合報(bào)名資格條件并如實(shí)提交本人有關(guān)信息和材料,個(gè)人不符合資格條件的崗位不能報(bào)考,否則責(zé)任自負(fù)。在報(bào)考過(guò)程中,報(bào)考人員須對(duì)所提供的資料真實(shí)性負(fù)責(zé),凡提供虛假材料的,查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  資格審查貫穿整個(gè)工作全過(guò)程,凡是弄虛作假或不符合招聘對(duì)象及條件的人員,在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、考察、擬聘用公示等任何環(huán)節(jié)中一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí),一律取消資格,已被聘用的,解除聘用合同。所造成的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān),并視情節(jié)輕重給予必要的處理,同時(shí)追究有關(guān)人員的責(zé)任。

  現(xiàn)場(chǎng)資格審查通過(guò)人員即為進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格人員。

  (三)面試

  1.面試形式為說(shuō)課,采取現(xiàn)場(chǎng)抽題、備課、說(shuō)課方式進(jìn)行,面試成績(jī)按百分制計(jì)算,重點(diǎn)考核綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、專業(yè)素養(yǎng)及其他能力。

  2.面試時(shí)間和地點(diǎn)。待定(面試時(shí)間、地點(diǎn)將在西秀區(qū)人民政府網(wǎng)公告)

  3.本次“歸雁計(jì)劃”,不設(shè)開(kāi)考比例,但規(guī)定合格分?jǐn)?shù)。面試成績(jī)計(jì)算均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字,取得面試有效成績(jī)的從高到低進(jìn)行排名,面試成績(jī)高的進(jìn)入考察環(huán)節(jié),若面試成績(jī)相同,則加試,按加試成績(jī)高的進(jìn)入考察環(huán)節(jié),加試方式、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。未參加面試的考生取消進(jìn)入考察環(huán)節(jié)資格。

  計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試的考生人數(shù)達(dá)不到1:3比例的崗位,其面試成績(jī)須達(dá)到最低合格分(75分)及以上,方能進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

  請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注西秀區(qū)人民政府網(wǎng),及時(shí)查閱相關(guān)公告,同時(shí)保持通信暢通。如因考生未及時(shí)閱讀公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話、電話停機(jī)、長(zhǎng)時(shí)間關(guān)機(jī)、更改電話號(hào)碼以及其他原因等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系未按時(shí)參加面試的,視為自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。

  (四)考察

  考察工作由西秀區(qū)選調(diào)辦統(tǒng)一組織,由區(qū)教育局負(fù)責(zé)實(shí)施。考察應(yīng)當(dāng)組成考察工作組,考察組由兩人以上組成,考察按照《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作規(guī)范(試行)》和貴州省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,考察工作要嚴(yán)格按照“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?rdquo;的用人標(biāo)準(zhǔn),確??疾旖Y(jié)果全面、真實(shí)、準(zhǔn)確。考察內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)、原工作單位鑒定材料等情況,以及報(bào)考人員資格條件的真實(shí)性。在考察中,經(jīng)審定存在選調(diào)公告中“不得報(bào)考條件”所列情況之一的,考察結(jié)論為不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

  (五)擬調(diào)動(dòng)公示

  經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、考察合格確定為擬調(diào)動(dòng)的人員,由西秀區(qū)選調(diào)辦在西秀區(qū)人民政府網(wǎng)上進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。

  公示期滿,對(duì)沒(méi)有舉報(bào)或者雖有舉報(bào)不影響聘用的,根據(jù)干部人事管理權(quán)限報(bào)區(qū)委組織部、區(qū)人力資源和社會(huì)保障局,按照調(diào)動(dòng)程序規(guī)范辦理相關(guān)手續(xù)。相關(guān)手續(xù)完成后調(diào)入單位要及時(shí)通知擬調(diào)動(dòng)人員在規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到并辦理相關(guān)手續(xù)。未按時(shí)報(bào)到的,取消其調(diào)動(dòng)資格。

  對(duì)有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予調(diào)動(dòng);對(duì)舉報(bào)事實(shí)一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩調(diào)動(dòng),待反映問(wèn)題查實(shí)并形成結(jié)論后再?zèng)Q定是否調(diào)動(dòng)。

  六、監(jiān)督投訴

  本次招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)招聘過(guò)程中有違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象,可向有關(guān)部門(mén)舉報(bào)。

  監(jiān)督電話:0851-33349724

  七、其他事項(xiàng)

  (一)本次選調(diào)考試不指定考試用書(shū),也不舉辦任何培訓(xùn)班。

  (二)報(bào)考人員請(qǐng)密切關(guān)注西秀區(qū)人民政府網(wǎng)“招考招聘”欄相關(guān)公告。

  (三)在考察環(huán)節(jié)中不合格或自愿放棄的,按照總成績(jī)高低遞補(bǔ)崗位空缺。

  (四)報(bào)名咨詢電話:

  咨詢電話:33226273;33222604

      附件1:西秀區(qū)2025年教育系統(tǒng)“歸雁計(jì)劃”選調(diào)教師崗位計(jì)劃表 (公告)(點(diǎn)擊下載

      附件2:西秀區(qū)2025年教育系統(tǒng)“歸雁計(jì)劃”選調(diào)教師報(bào)名登記表(點(diǎn)擊下載

      附件3:西秀區(qū)2025年教育系統(tǒng)“歸雁計(jì)劃”選調(diào)教師工作證明(點(diǎn)擊下載

      附件4:?jiǎn)挝煌鈭?bào)考證明(參考示例)(點(diǎn)擊下載

  (信息來(lái)源:https://www.xixiu.gov.cn/web2023/zwgk/zfxxgk/fdzdgknr/rsxx/kkzp/202509/t20250903_88562462.html)

 

 

 

 

 

 


  安順市西秀區(qū)2025年教育系統(tǒng)“西部之秀 雁歸助飛”教師選調(diào)公告(24人,9月5-11日?qǐng)?bào)名)

  查看更多關(guān)于西秀區(qū)事業(yè)單位招聘的信息

久久久久欧美_不卡av在线网站_国产精品久久网_懂色一区二区三区av片
激情久久av| 日韩欧美亚洲日产国产| 欧美精品xxx| 日本黄网站免费| 国产欧美日韩小视频| 国产精品麻豆免费版| 日本成人精品在线| 国产精品一国产精品最新章节| 免费在线国产精品| 99在线热播| 欧美激情二区三区| 国产一区二区视频在线免费观看| www.国产精品一二区| 日韩啊v在线| 91国视频在线| 午夜精品区一区二区三| 欧美激情中文字幕乱码免费| 国产日韩一区在线| 亚洲不卡中文字幕| 国产a级片免费观看| 欧美精品久久久久久久免费| 欧美成人精品影院| 99精品视频播放| 日本人成精品视频在线| 久久精品在线视频| 国产精品亚洲不卡a| 日本阿v视频在线观看| 欧美综合在线播放| 中文字幕成人一区| 久久久久久a亚洲欧洲aⅴ| 欧美激情精品久久久久久小说| 欧美精品videos性欧美| 国产www精品| 在线观看成人av| 久久大香伊蕉在人线观看热2| 国内精品久久久久久影视8 | 亚洲www永久成人夜色| 国精产品一区一区三区视频| 亚洲一区二区三区色| 久久久精品影院| 91精品国产乱码久久久久久久久 | 久久久久免费视频| 色狠狠久久av五月综合|| 8050国产精品久久久久久| 中文字幕综合在线观看| 国产一区高清视频| 都市激情久久久久久久久久久 | 久久精品国产99国产精品澳门| 欧美精品一区免费| 一本久道综合色婷婷五月| 日韩有码在线播放| 不卡影院一区二区| 国内精品美女av在线播放| 亚洲免费精品视频| 国产精品偷伦一区二区| 97久久精品人人澡人人爽缅北 | 久久天天躁狠狠躁老女人| 国产精品91久久| 国模精品一区二区三区| 日韩欧美视频网站| 色中色综合成人| 亚洲一区二区三区免费观看| 国产精品久久不能| 国产成人精品日本亚洲11| www.浪潮av.com| 国产男女免费视频| 国内自拍欧美激情| 日本精品一区在线观看| 一区二区在线不卡| 精品国产一区二区三区免费| 国产精品丝袜高跟| 日韩中文字在线| 久久亚洲国产成人精品无码区 | 国产99久久久欧美黑人| 国产精品久久久久久久久久尿| 久久久久久久久久码影片| 国产高潮呻吟久久久| 成人羞羞国产免费| 国产精品自拍片| 国产伦理久久久| 国产日韩欧美在线看| 欧美高清一区二区| 日韩无套无码精品| 日本一区二区在线视频| 天堂资源在线亚洲资源| 亚洲在线www| 亚洲综合小说区| 中文视频一区视频二区视频三区| 久久艹在线视频| 欧美精品在线极品| 精品国产一区二区三区麻豆免费观看完整版 | 国产黑人绿帽在线第一区| 国产精品香蕉av| 国产精品一区二区av| 国产精品影院在线观看| www精品久久| 91精品国产乱码久久久久久久久| 麻豆传媒一区二区| 国产日韩在线观看av| 色综合91久久精品中文字幕| 国产精品电影久久久久电影网| 国产精品日本一区二区| 国产精品视频一区二区三区四区五区| 国产精品视频自在线| 国产精品女人网站| 国产成人精品视频免费看| 久久精彩免费视频| 国产精品福利在线观看| 久久久久久成人| 亚洲精品日韩激情在线电影| 日韩在线观看a| 日韩精品一区二区三区电影| 欧美激情一区二区三区在线视频| 免费久久久一本精品久久区| 美女精品国产| 成人av在线亚洲| 久久人妻无码一区二区| 久久久久久久久久久人体| 国产精品视频永久免费播放| 国产精品极品美女在线观看免费 | 亚洲综合视频1区| 亚洲一区三区电影在线观看| 伊人久久青草| 日本一区二区三区视频在线观看 | 成人久久久久久久久| 99www免费人成精品| 久久视频这里有精品| 俺去了亚洲欧美日韩| 美女精品视频一区| 欧美一级欧美一级| 欧美专区第一页| 国产一区二区四区| 国产精品99久久久久久白浆小说| www国产精品com| 一区二区免费在线观看| 日韩欧美在线一区二区| 黄色片网址在线观看| 97人人干人人| 久久天堂电影网| 亚洲一区二区三区加勒比| 欧美视频在线第一页| 国产精品一区二区三区成人| 国产福利不卡| 欧美乱妇40p| 日韩亚洲在线视频| 国产在线999| 国产成人精品久久| 精品乱色一区二区中文字幕| 色噜噜一区二区| 国产日韩在线观看av| 久久久免费av| 九九九热精品免费视频观看网站| 日本免费成人网| 成人在线小视频| 国产精品免费久久久久影院| 亚洲**2019国产| 黄色三级中文字幕| 久久另类ts人妖一区二区| 国产精品久久77777| 日本精品一区二区三区在线| 国产日韩欧美一二三区| 国产成人在线一区| 欧美激情区在线播放| 欧美亚洲一级二级| 国产精品69页| 欧美精品在线免费| 青青成人在线| 久久免费视频1| 中文字幕一区二区三区乱码| 国内精品伊人久久| www.亚洲一区| 午夜老司机精品| 成人免费视频久久| 精品不卡一区二区三区| 欧美极品日韩| 久久精品日韩| 亚洲一区精彩视频| 国产伦精品一区二区三区照片| 久久综合伊人77777尤物| 日本精品视频在线观看| 91精品久久久久久久久久入口 | 欧美精品免费看| 人体精品一二三区| 久久天天狠狠| 亚洲精品天堂成人片av在线播放| 精品无码久久久久久久动漫| 久久精品福利视频| 日韩精品视频一区二区在线观看| 高清欧美性猛交| 欧美成人午夜剧场免费观看| 黄网站色视频免费观看| 久久久99免费视频| 热草久综合在线| 91福利视频导航| 久久久噜噜噜久久| 中文字幕99| 亚洲字幕一区二区| 国产日韩欧美在线播放| 国产精品三级在线| 精品欧美一区免费观看α√|